「极简七」关系

有人说：你所珍视的，可能是别人鄙视的，你所鄙视的，恰好是别人所珍视的。

也有人说：我喜欢你，与你无关。

关系这个词极其重要，但大多数人只有模糊的概念，并没有认真思考过关系到底是一个什么东西，该怎么去看待它。包括以前的我，也没有很认真思考过，只是觉得“有关系好办事”，有认识的人，就算是有关系了。

世界上有很多人活的痛苦，很大一部分原因是因为没有认清彼此的关系，对关系进行准确的定义，有助于你摆脱痛苦，而事实上，一旦定义好关系，很多难以决策或痛苦的事情，真的就能迎刃而解。

例如：你把对方当作是朋友，但对方却丝毫没放你在心上，只当作是一个泛泛之交。由于对关系认识不清，会导致双方在行为和期望上的落差特别大。

类似的情况，最常见的莫过于恋爱圈，有时候，当对方说出“你是一个好人”的时候，你可能会伤心，但也应该释怀，因为关系终于定义清楚了，那么你也不用那么纠结了。

什么是关系

关系的本质是资源交换。资源是基础，交换是本质。

一般来说，具有以下特点：

个体无法产生关系，关系必然是由两个及以上的事物之间建立的。
建立关系的标志是：彼此知道对方的存在，且认可彼此价值。如不具备此特点，关系无法建立。
如没有值得交换的资源，便不存在关系基础。如相互之间交换没发生，便不算产生关系。
关系永远是对等的，付出和收获基本遵循等价原则。有可能现在你觉得占了便宜，但在未来，必然会付出对应的代价，所以，千万不要侥幸，能量守恒，因果循环，在你看不见的地方，始终运行。
关系发生的交换有时候具有隐蔽性。有时候，你觉得维护彼此关系根本不需要付出什么，大家好像也对你很好，事实上，在你看不见的地方，有些东西早已标好了价格，说不定早已折了现。
不对等的关系是一种畸形的、不健康的关系。这一点毫不怀疑，一旦不对等，请及时止损。
关系不是一成不变的，会随着情况不同、时间推移、第三方因素的介入等，产生变化。

关系的分类我没有估算，可能无法穷尽。这里说一下分类的逻辑：

但无论那种关系，最重要的是质量，因而质量是我们评价关系的第一要素。

根据关系的定义，你必须有资源才有可能存在关系。这种资源分两种：直接资源及间接资源。

直接资源，可能是你的：

间接资源：对方看上的不是你的直接资源，而是通过你才能获取到的资源。

要建立关系，必经六个步骤：

无论是经济交易活动、情感交换活动、权钱交易、权力交易、钱色交易等等，都遵循这样的原则。

举个简单例子：上班路上，一个同事向你微笑打招呼，你回以微笑。这一瞬间你们已经完成了一次交易，对方把好心情传递给你，你同样也支付了自己的微笑。

这个话题很复杂，简单说就是：你必须保证自己一直拥有资源，而且确保资源的稀缺性和独特性。

假设别人对你的评价是：你是一个很勤奋的人。在别人眼里，你的资源就是勤奋，但勤奋并不值钱。但如果对方惊叹说道：你的书法水平令人叹为观止。那么在别人的眼里，你的资源就是书法技能，价值相对来说更高些，也更加稀缺些。

你要找到资源的需求方，也就是对应的圈子。

只会书法的人跟只会围棋的人一起聊天，寒暄几句，商业吹捧之后，可能便会陷入无话可说的尴尬境地。但如果是两个会书法的人，或者是一个会一个想学，那就是截然不同的局面，相信后两者之间的关系能更好地维系下去。

职场的关系是比较复杂的关系，包括能力与价值的交换、能力与能力之间的交换，信息与信息之间的交换，还会有情绪与情绪之间的交换。但切记：能力是职场关系的基础。不要对情绪价值有期待。

家庭置于法律与伦理的约束之下，披着一层外衣，容易令人迷惑，但总的来说，家庭关系比职场关系更简单些：经济与情绪之间的交换，情绪与情绪之间的交换。但切记：经济是家庭关系的基础。没有经济的家庭，不存在高质量的关系。这句话可能很伤人，但事实确实如此。

什么是高质量关系？高质量是一个正面的词，尽管很多人定义不同，但大致是：真诚、默契、相互欣赏、彼此互助、愉悦的关系。这种关系必然是双方受益，而不是单方受益。

高质量关系受什么决定？关系的决定从来都不是单方面的，必然是双方共同建立，所以你选择的建立关系的对象，将决定你们关系质量的高低。

很多人在处理关系时，都会陷入一个误区：明明对方资源价值很低的人，例如既没有经济、能力、情绪、天生条件等资源，也不具备提供意愿，但自己总希望与对方之间，能发展出高质量的关系。例如：

以下问题，希望能帮助诊断及理清关系：